photo Conducteur / Conductrice d'engins BTP

Conducteur / Conductrice d'engins BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Bourg En Bresse et son bassin. Notre agence Adéquat de Bourg En Bresse recrute des nouveaux talents sur des postes de Conducteurs d'Engins TP - BTP (F/H). Missions : - Vérifier le fonctionnement d'un engin - Surveiller et contrôler le chargement des matériaux (répartition, poids) par rapport aux spécificité de l'engin - Manoeuvrer un engin en fonction du terrain (nature du sol dénivelés risque) - Transporter et collecter les matériaux d'extraction et les déblais - Assurer une maintenance de premier niveau Profil : - Titulaire de tous types de CACES R482, vous bénéficiez d'une première expérience à ce poste dans ce secteur. - Savoir utiliser les différents outils de manutention. - Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant,[...]

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Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE BOURG-EN-BRESSE recherche pour Une entreprise du bassin de Bourg en Bresse un Assistant Administratif et Commercial (H/F), en CDI périphérie de Bourg-En-Bresse Sous la responsabilité du service en gestion locative, vos missions seront les suivantes : -Informer les clients sur les dossiers de demandes de logement. -Gérer administrativement les dossiers des locataires de votre secteur. Missions principales : -Préparer les commissions d'attributions. -Proposer des logements et saisir les dossiers CAF (outil IDEAL). -Traiter les dédits, les baux et les avenants. -Facturer l'eau. -Saisir les dossiers de demande de logement. -Facturer les loyers et les charges, et affecter l'APL. -Accueillir le public (physiquement et par téléphone). -Gérer les assurances locatives des biens. -Prendre des rendez-vous pour le chargé de secteur ou les gardiens. -Diplôme Bac 2 en gestion administrative (PME-PMI ou métiers de l'immobilier). -Maîtrise des outils informatiques. -Rigueur, capacité d'organisation et autonomie. Conditions d'embauche : -Prise de poste : dès que possible. -Type de contrat : CDI à temps plein. -Rémunération[...]